尹同跃:去超人时代
【引言】资深媒体人吴迎秋对汽车产业的良性发展有过这样的评价:去首长意志、去长官指令,还产业于市场,充分包容、开放和多元。
落实到每个企业头上,尤其是近20年来,筚路蓝缕,创业型的自主品牌,建立健全良好的公司制度,群策群力,确保架构、流程和业务的规范化,是企业持续发展的根本保障。尹同跃在“回归一个奇瑞”战略发布会后,接受新浪汽车独家专访,颇有感慨地谈及:未来要去超人化,不能再指望一个Superman,梳理好组织架构,才是未来支持奇瑞发展的动力。
“未来要做一个事的时候,要达成共识,现在大家都一样,都有表决权。无论是产品规划,组织架构调整,还是对对技术的投入,都是在决策会上去充分的沟通,这样的话,决策质量会提高。”尹同跃说。
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