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奇瑞:多管齐下塑造品牌

http://www.sina.com.cn  2006年01月10日 08:09  东方网-文汇报

  21世纪的中国汽车最缺的是什么?是品牌。

  品牌不仅是企业的LOGO,更可以说是企业的生命。在合资品牌一统天下的中国汽车界,每一个自主品牌出现之初,都给人们以莫大的希望,但是一个品牌和一个名牌的差距,就像一个调查所显示的,96%的人表示支持自主品牌,但却只有55%的人愿意购买自主品牌汽车的。

  2006年,中国的自主品牌汽车有了长足的发展,特别是奇瑞,不仅在销量上实现了110%的增长,而且还在品牌上,让人们看到了一个立体的、日渐成熟的名牌雏形。

  日前,本刊专访了奇瑞销售公司总经理李峰,深刻地感受到奇瑞所做的每一次努力,都是在不断地为品牌添砖加瓦。

  李峰笑称不擅于和媒体打交道,但是人们都知道“讷于言”之后,紧跟的必然是“敏于行”。

  价格标杆稳固品牌

  上任伊始,李峰面临着一项难题:2004年车市调整,奇瑞整年销售不过8万多台,而2005年的销售计划却要达到13万辆,这几乎是个不可能完成的任务。

  仔细分析了一下,李峰发现2004年奇瑞未获认可的关键:奇瑞在各个细分市场上,还没有成为价格标杆。因而就有了2004年12月31日开展的“激昂05”全新营销战略计划,而且价格一直稳定到10月的“新价格识别系统”出台。

  服务标杆维护品牌

  李峰认为,经销商和厂商是荣辱与共的关系,只有确保经销商有钱赚,才能够保证厂商的利益。

  为了防止经销商像2004年那样互相压价竞争,奇瑞于2005年2月实行“分网销售”。李峰认为,分网有助于经销商研究市场,提高经销商的“销能”。

  “销能”相对于产能,是奇瑞对经销商的销售能力的评估。通过对于销能的估算,奇瑞可以比较精确地确定销售计划、对于经销商的管理以及网络的拓展。

  价格的稳定,增强了顾客对于奇瑞的信心,保证了经销商的基本利润,提高了他们的服务积极性,奇瑞的经销商从年初分网前250家,一度减少到180家,而到今年年底,由于销售良好,又增加到240多家。

  同时,奇瑞的售后服务满意度也大幅度提高,2005年6月奇瑞开始推动建立了一套名为用户抱怨闭环系统,标准的工作流程是:当客户服务部门接到顾客投诉后,迅速下工作单到相应的部门,要求尽快解决问题。如果不满意,就始终不会闭环。

  在诸多举措下,奇瑞在JD-power的消费者满意度调查中,成为成绩提高得最快的三个厂商之一。

  技术品质提升品牌

  技术含量是中国自主品牌汽车的最大软肋,为了改变这种现状,奇瑞从一开始就走了一条“以我为主、联合开发”的道路,这条路在2005年结出了累累硕果:上海车展5款新车、首款自主品牌发动机ACTECO以及瑞虎NCV的推出,有力地改变了人们对于自主品牌的印象。

  李峰也深知,2004年奇瑞的销量不佳,一定程度上是因为在前两年的产品上,存在着一些小毛病,从而影响了奇瑞的口碑。因而奇瑞不断地提高工人的熟练程度、改善工艺过程来提高产品的装配精度。

  去年11月在哈尔滨上市瑞虎NCV、1月1日上市的新旗云以及1月10日在北京上市A520,就是奇瑞这种精品战略的成果。

  2005年的销售数据,也从侧面反映了用户对于奇瑞产品的接受程度,当然这里面的最主要的原因,还是因为奇瑞内涵的提升,是服务上的,最终是品质上的。而这正是品牌的基础。(郑海阳)

(编辑:黄浩)
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