★上汽股份副总裁汪大总

　　本报讯为加快自主品牌和自主创新体系的建设，上汽股份广纳贤才。4月4日，上汽股份宣布，任命汪大总为公司副总裁。汪大总到任上汽股份副总裁，表明上汽股份的自主品

牌和自主创新事业再添新能量。

　　记者同时从上汽获悉，4月10日，上汽股份将举行上汽自主品牌团队亮相仪式。

　　作为上汽股份副总裁，汪大总将全面负责公司的技术管理和产品开发工作，包括组织拟订公司中长期产品发展规划和技术路线，组织建设公司的自主开发体系和培植自主开发能力，完善公司的技术管理体系及工作流程，以及推进自主品牌汽车、新

　　上汽股份总裁陈虹称，构建自主品牌和自主创新体系是上汽股份成为一家具有国际竞争力的汽车企业的关键。汪大总的加盟是上汽加快实现这一战略迈出的重要一步。

　　生于1954年的汪大总在华中理工大学研究生院获得工程硕士学位，并在美国康奈尔大学机械与航空学院获得博士学位。他1985年进入美国通用汽车公司，先后担任研究中心和系统工程中心等部门高级工程师、主任工程师、首席工程师及决策与设计方法部门经理、产品开发部工程总监等职，主要从事汽车动力系统和汽车整车的设计与开发研究，在整车设计开发和系统管理方面积累了丰富的经验，曾担任德尔福能源及

　　千锤百炼“软实力”

　　上汽汽车的国际化自主道路令人耳目一新：过去多年在与国际汽车巨头合作中积累的全面深厚储备，加上吸纳的100多名原ＭＧ ＲＯＶＥＲ公司的核心专家团队，再加上此前花6700万英镑购得罗孚25、75两个车型及全系列发动机的

　　“软实力”也就是企业的整合资源、创新发展能力。它并不是一个新鲜的概念，大到国家政治、军事，小到企业、个人，均能适用。如果在企业层面做一个横切面加以观察，会清楚看到，设备、厂房、资本、人员、盈利等被比作企业的硬实力，管理架构、研发创新、文化理念、品牌形象等被称为企业的软实力，后者直接关系到企业竞争力的强弱和生命力的持续性。

　　汽车行业“自主创新”的呼声不绝于耳，众多自主汽车品牌拔足前行。“自主”固然是一面旗帜、一条道路，但并不是做事方式和走路姿势的细则，“创新”才是长盛不衰的秘密所在，最需要锤炼的还是企业的“软实力”。

　　只有软实力的同步成长，企业的发展从无到有，从数量到质量，从能力到竞争力，才能做到健康有序。

　　寄托着无尽希望的自主品牌不仅要有强大的硬实力，还要有强大的软实力，这样才能够茁壮成长。

　　本报记者 余志敏